Вакансии компании "Парус электро"

<p>Обязанности: управление закупками; складская логистика и учет; транспортная логистика; системное развитие</p>
<p>Условия: реализация интересных проектов, в том числе с выходом на международный рынок и возможностью роста вместе с компанией; возможность выстроить современную службу Supply Chain в динамично развивающейся производственной компании; высокий уровень полномочий в принятии решений и формировании команды; достойный уровень компенсации (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) с полным соблюдением ТК РФ + премия по результатам выполнения KPI; корпоративная программа ДМС; корпоративная библиотека «Парус электро»; выплаты при рождении ребёнка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников; место работы: 6-я Радиальная улица, 9.</p>

<p>Обязанности: оформление заказов поставщикам по утверждённым спецификациям; мониторинг сроков поставок и отгрузок; взаимодействие с транспортными компаниями; сверка первичных документов; подготовка отчётности по исполненным закупкам.</p>
<p>Условия: работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов, с возможностью роста вместе с компанией; корпоративная программа ДМС; официальная заработная плата с полным соблюдением ТК РФ; компания арендует машины по месту выполнения служебных заданий; корпоративная библиотека «Парус электро»; выплаты при рождении ребёнка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников.</p>

<p>Обязанности: управление ФОТ и экономической эффективностью персонала; управление организационной структурой и численностью; подбор и обеспечение бизнеса персоналом; система мотивации и KPI; управление производительностью; оценка и развитие персонала; кадровый резерв и преемственность; удержание и вовлеченность персонала; бизнес-партнерство с руководителями; управление изменениями; автоматизация HR; кадровое администрирование и трудовое право; управление HR-командой.</p>
<p>Условия: конкурентоспособный оклад: официальный договор, полностью белая заработная плата; прозрачная система бонусов, привязанная к результатам бизнеса и достижению ключевых показателей; супер драйвовая команда профессионалов, которые нацелены на результат и готовы быстро реализовывать изменения; интересная и масштабная задача с прямым влиянием на эффективность бизнеса, производительность и развитие компании; добровольное медицинское страхование с расширенным покрытием; 31 день отпуска - 28 календарных дней + корпоративные дни; социальная поддержка: пособия, подарки, помощь в трудных ситуациях.
Комфортный офис и необходимые ресурсы для продуктивной работы; корпоративное обучение и участие в профильных конференциях.</p>

<p>Обязанности: поиск и привлечение сильных специалистов и руководителей; сильный первичный скрининг; глубокая оценка кандидатов; верхнеуровневая оценка hard skills; формирование профиля кандидата; разработка оценочных чек-листов; использование STAR / CAR, competency-based interview, ситуационных и поведенческих вопросов, кейсов и других инструментов оценки; выявление талантов; оценка когнитивного потенциала; использование AI; работа с hiring managers; talent mapping; управление воронкой подбора; развитие рекрутинговых инструментов.</p>
<p>Условия: конкурентоспособный оклад, официальный договор и полностью белая заработная плата; прозрачная бонусная система, привязанная к результатам и качеству закрытия вакансий; возможность влиять на собственный доход через результат работы; супер драйвовая команда, которой интересно развиваться и добиваться результата; сложные вакансии — от инженерных и технических специалистов до руководителей и ключевых экспертов; работа напрямую с руководителями функций и первыми лицами компании; возможность развиваться в Talent Acquisition, Executive Search и оценке руководителей, влиять на качество команд и бизнес-результат; озможность расти вместе с компанией на этапе активного масштабирования; корпоративное обучение и участие в профильных конференциях; развитие экспертизы в оценке, Executive Search, HR-аналитике и AI-инструментах; возможность тестировать и внедрять собственные инструменты и методики поиска и оценки; ДМС с расширенным покрытием; 31 день отпуска — 28 календарных дней + корпоративные дни; современный офис и необходимые ресурсы для продуктивной работы.</p>

<p>Обязанности: организация и техническое руководство проектом; управление содержанием, сроками и бюджетом; координация участников и обеспечение интеграции; контроль испытаний, ПНР и приёмки; работа с договорами, лицензиями и поддержкой; нормативная и управленческая работа</p>
<p>Условия: реализация интересных проектов, в том числе с выходом на международный рынок и возможностью роста вместе с компанией; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат, с возможностью роста; корпоративная программа ДМС со стоматологией; график 5/2, гибкое начало рабочего дня; оплачиваемый отпуск (31 день); дополнительные выплаты (при рождении ребенка и др.), поощрения за наставничество, рациональные предложения, действующая программа «Приведи друга»; корпоративная культура: выездные мероприятия, конкурсы, квизы, подарки, спортивные команды; кофе, чай, молоко, комфортная кухня; доступ к корпоративной библиотеке «Парус электро»; компенсация 50% стоимости изучения английского языка; место работы: 6-я Радиальная улица, 9.</p>

Обязанности: сборка оборудования из металла (щиты, шкафы, стенды) согласно сборочным чертежам.

Условия: работу в стабильной компании с прозрачной системой выплат, с возможностью роста; график работы 5/2 с 8 до 17 часов, в пятницу- до 15.45; переработки и работа в выходные дни оплачиваются дополнительно согласно ТК; 31 день отпуска; кофе, чай, молоко, комфортная кухня; работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов; корпоративная программа ДМС; система развития персонала, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом; корпоративная культура: выездные мероприятия, конкурсы, квизы, подарки, спортивные команды; электронная библиотека «Парус электро»; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; компенсация 50% стоимости изучения английского языка; выплаты при рождении ребёнка.

Обязанности: сборка шкафов и щитов НКУ: ВРУ, ГРЩ, АВР, ЩС, ЩВ, ЩУ, щитов автоматики на базе оборудования из комплектующих Systeme Electric, CHINT, ДКС, ПРОВЕТО, СТЭЗ и др. на токи до 6300 А; изготовление шин силовой цепи (включая сложную гибку) и монтаж их на изделие подготовка маркировки аппаратов, клемм, проводов на спец. принтере; проверка собранных изделий перед предъявлением в отдел качества для функциональной проверки; сдача готового изделия приемщику ОТК; участие в упаковочных и погрузочно-разгрузочных работах, контроль правильности монтажа системы автоматики (самопроверка), пабота с ручным, электрифицированным, электрогидравлическим и пневматическим инструментом; работа с чертежами,3D моделями, чтение принципиальных схем; умение самостоятельно разрабатывать решения по монтажу изделий и шин при сборке электрошкафов.

Условия: реализация интересных проектов, в том числе с выходом на международный рынок и возможностью роста вместе с компанией; оформление в соответствии с ТК РФ; официальная заработная плата; корпоративная программа ДМС со стоматологией; оплачиваемый отпуск (31 день); дополнительные выплаты (при рождении ребенка и др.), поощрения за наставничество, рациональные предложения, действующая программа «Приведи друга»; доступ к корпоративной библиотеке «Парус электро»; работа в стабильной компании с сплоченной командой единомышленников; место работы: 6-я Радиальная улица, 9.

<p>Обязанности: cборка шкафов и щитов НКУ: ВРУ, ГРЩ, АВР, ЩС, ЩВ, ЩУ, щитов автоматики на базе оборудования из комплектующих Systeme Electric, CHINT, ДКС, ПРОВЕТО, СТЭЗ и др. на токи до 6300 А; изготовление шин силовой цепи (включая сложную гибку) и монтаж их на изделие подготовка маркировки аппаратов, клемм, проводов на спец. принтере; проверка собранных изделий перед предъявлением в отдел качества для функциональной проверки; сдача готового изделия приемщику ОТК; участие в упаковочных и погрузочно-разгрузочных работах; контроль правильности монтажа системы автоматики (самопроверка); работа с ручным, электрифицированным, электрогидравлическим и пневматическим инструментом; работа с чертежами,3D моделями, чтение принципиальных схем; умение самостоятельно разрабатывать решения по монтажу изделий и шин при сборке электрошкафов.</p>
<p>Условия: реализация интересных проектов, в том числе с выходом на международный рынок и возможностью роста вместе с компанией; оформление в соответствии с ТК РФ; официальная заработная плата; корпоративная программа ДМС со стоматологией; оплачиваемый отпуск (31 день); дополнительные выплаты (при рождении ребенка и др.), поощрения за наставничество, рациональные предложения, действующая программа «Приведи друга»; доступ к корпоративной библиотеке «Парус электро»; работа в стабильной компании с сплоченной командой единомышленников.</p>

<p>Обязанности: сборка шкафов и щитов НКУ: ВРУ, ГРЩ, АВР, ЩС, ЩВ, ЩУ, щитов автоматики на базе оборудования из комплектующих Systeme Electric, CHINT, ДКС, ПРОВЕТО, СТЭЗ и др. на токи до 6300 А; изготовление шин силовой цепи (включая сложную гибку) и монтаж их на изделие подготовка маркировки аппаратов, клемм, проводов на спец. принтере; проверка собранных изделий перед предъявлением в отдел качества для функциональной проверки; сдача готового изделия приемщику ОТК; участие в упаковочных и погрузочно-разгрузочных работах; контроль правильности монтажа системы автоматики (самопроверка); работа с ручным, электрифицированным, электрогидравлическим и пневматическим инструментом; работа с чертежами,3D моделями, чтение принципиальных схем; умение самостоятельно разрабатывать решения по монтажу изделий и шин при сборке электрошкафов.</p>
<p>Условия: реализация интересных проектов, в том числе с выходом на международный рынок и возможностью роста вместе с компанией; оформление в соответствии с ТК РФ; официальная заработная плата; корпоративная программа ДМС со стоматологией; оплачиваемый отпуск (31 день); дополнительные выплаты (при рождении ребенка и др.), поощрения за наставничество, рациональные предложения, действующая программа «Приведи друга»; доступ к корпоративной библиотеке «Парус электро»; работа в стабильной компании с сплоченной командой единомышленников.</p>

<p>Обязанности: контроль за правильным и безопасным распределением электроэнергии, тепла и других энергоресурсов на предприятии; управление энергетическими ресурсами; проведение технического обслуживания, своевременный ремонт и модернизация энергетических систем; планирование и контроль работы энергетического оборудования; разработка мер по снижению затрат на энергоресурсы; обеспечение соблюдения норм и стандартов безопасности; взаимодействие с государственными и контролирующими органами; составление заявок и проведение расчётов на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к предприятию; участие в разработке планов и предложений по развитию энергетического хозяйства, повышению эффективности производства, внедрению средств механизации и автоматизации производства, реконструкции, переоснащению предприятия и другим вопросам.</p>
<p>Условия: работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов, с возможностью роста вместе с компанией; корпоративная программа ДМС; официальная заработная плата + ежеквартальная премия в размере одного оклада с полным соблюдением ТК РФ; компания арендует машины по месту выполнения служебных заданий; корпоративная библиотека «Парус электро»; система постоянного обучения и эволюции, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом, корпоративная культура; выплаты при рождении ребёнка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников.</p>

<p>Обязанности: полный цикл управления рекламациями: прием, регистрация, классификация и претензионная переписка с контрагентами; проведение технического анализа дефектов (работа в группах 8D, определение корневой причины); ведение полного цикла претензионной переписки с поставщиками и заказчиками; разработка планов корректирующих действий и строгий контроль их реализации подразделениями; сбор, систематизация и структурирование информации о технических и сервисных проблемах, с которыми сталкиваются клиенты; анализ временных затрат на устранение неисправностей и поиск путей сокращения циклов "рекламация-решение"; системный мониторинг эффективности принятых мер (KPI по снижению рекламаций); формирование детальной отчетности для топ-менеджмента с выявлением проблемных сегментов и предложением улучшений в продукте/процессах; участие в разработке и актуализации внутренних стандартов качества.</p>
<p>Условия: работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат, с возможностью роста; кофе, чай, молоко, комфортная кухня; график 5/2, гибкое начало рабочего дня; работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов; корпоративная программа ДМС со стоматологией; корпоративная культура: выездные мероприятия, конкурсы, квизы, подарки, спортивные команды; электронная библиотека «Парус электро»; 31 день отпуска; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; компенсация 50% стоимости изучения английского языка; выплаты при рождении ребёнка; место работы: 6-я Радиальная улица, 9</p>

Обязанности: активные продажи услуг сервиса по источникам бесперебойного питания, электрозарядных станций; подготовка коммерческих предложений на услуги и оборудование, заключение договоров; сопровождение существующих клиентов и привлечение новых; контроль исполнения договоров и оплат клиентов.

Условия: работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов, с возможностью роста вместе с компанией; оклад + % от продаж; корпоративная программа ДМС со стоматологией; официальная заработная плата с полным соблюдением ТК РФ; компания арендует машины по месту выполнения служебных заданий; корпоративная библиотека «Парус электро»; система постоянного обучения и эволюции, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом, корпоративная культура; выплаты при рождении ребёнка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников.

<p>Обязанности: обработка входящих обращений по электронной почте + мессенджеры; информационно- справочная поддержка клиентов по вопросам неисправности ЭЗС; разбор логов и проведение аналитики и неисправности ЭЗС; мониторинг станций на предмет готовности к заряду; администрирование и обновление ЭЗС; регистрация поступающих обращений в базу Битрикс24, контроль закрытия обращений, еженедельная/ ежемесячная отчётность.</p>
<p>Условия: график: 2 дня с 08:00 до 20:00, 2 выходных, 2 ночи с 20:00 до 08:00, 2 выходных. В рабочую субботу и воскресенье возможно работать из дома; работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов, с возможностью роста вместе с компанией; корпоративная программа ДМС cо стоматологией; официальная заработная плата - оклад + квартальная премия до одного оклада; корпоративная библиотека «Парус электро»; система постоянного обучения и эволюции, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом, корпоративная культура; выплаты при рождении ребёнка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников; место работы: 6-я Радиальная улица, 9.</p>

<p>Обязанности: развитие и координация сервисной деятельности по основным направлениям компании: ИБП, ЭЗС и СЭС; в управлении 3 отдела: удаленная техническая поддержка пользователей, выездные инженеры, отдел продаж; организация технического обслуживания и ремонта оборудования; проведение работ по устранению различных аварий и выявление причин аварий; продажа и реализация сервисных услуг по обслуживанию и ремонту ИБП, ЭЗС и СЭС; организация планирования приобретения материалов, работ, услуг для нужд эксплуатации оборудования (разработка ТЗ, взаимодействие с поставщиками, планирование и учёт расходов по договору); контроль за работой инженеров сервисных партнеров, организация их обучения в компании; составление инструкций, технологических карт и регламентов по работе с оборудованием производства; коммуникация с департаментом разработки и производством по предоставлению обратной связи по работе оборудования.</p>
<p>Условия: работа в стабильной компании с официальной системой оплаты; корпоративная программа ДМС; система развития персонала, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом; корпоративная культура: выездные мероприятия, конкурсы, квизы, подарки, спортивные команды; электронная библиотека «Парус электро»; 31 день отпуска; компенсация 50% стоимости изучения английского языка; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; выплаты при рождении ребёнка.</p>

Обязанности: погрузка, разгрузка оборудования; сборка заказов по ТСД; подготовка собранных заказов к отгрузке.

Условия: работа в команде специалистов для реализации драйвовых, интересных проектов, с возможностью роста вместе с компанией; корпоративная программа ДМС; официальная заработная плата; график с 8.00-17.00; система постоянного обучения и эволюции, школа и культура производства, сильные наставники с 20-летним опытом, корпоративная культура; выплаты при рождении ребёнка; корпоративная библиотека «Парус электро»; дополнительные поощрения за рациональные предложения, наставничество, по программе «Приведи друга»; 31 день отпуска; работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников.